Hs@KKU

1. ตำแหน่งทางวิชาการ ผู้ช่วยศาสตราจารย์

2. ประวัติการศึกษา

ระดับ	ชื่อปริญญา (สาขาวิชา)	ชื่อสถาบัน, ประเทศ	ปี พ.ศ. ที่จบ
ปริญญาเอก	Doctor of Philosophy Program in Buddhist Studies ( International Program) International Buddhist Studies College	Mahachulalongkornrajavidyalaya University Thailand	2560
ปริญญาตรี	รัฐประศาสนศาสตรบัณฑิต	คณะวิทยาการจัดการ มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช ประเทศไทย	2560
ปริญญาเอก	รัฐประศาสนศาสตรดุษฎีบัณฑิต สาขาวิชารัฐประศาสนศาสตร์	มหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์ ประเทศไทย	2555
ปริญญาตรี	นิติศาสตรบัณฑิต	คณะนิติศาสตร์ มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช ประเทศไทย	2548
ปริญญาโท	พัฒนบริหารศาสตรมหาบัณฑิต วิชาเอกการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์	สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (นิด้า) ประเทศไทย	2540
ปริญญาตรี	ศิลปศาสตรบัณฑิต คณะมนุษยศาสตร์ วิชาเอกปรัชญาและศาสนา	มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ ประเทศไทย	2537

3. ผลงานทางวิชาการ
3.1 หนังสือตำรา หรือเอกสารประกอบการสอน

1.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2558). การจัดการทรัพยากรมนุษย์แนวพุทธ. นนทบุรี: บริษัท ฮับพริ้นติ้ง จากัด.
2.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร. (2556). พื นฐานรัฐประศาสนศาสตร์. นนทบุรี: บริษัท ฮับพริ้นติ้ง จำกัด.

3.2 งานวิจัย

1.	บุษกร วัฒนบุตร. (2561). กลยุทธ์การปลูกฝังจิตสานึกด้านคุณธรรมจริยธรรมสู่การพัฒนาคุณภาพชีวิตที่ยั่งยืนของสถาบันการศึกษาในจังหวัดเชียงใหม่. พระนครศรีอยุธยา: สถาบันวิจัยพุทธศาสตร์ และ คณะสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. ().
2.	บุษกร วัฒนบุตร. (2561). กลยุทธ์การปลูกฝังจิตสานึกด้านคุณธรรมจริยธรรมสู่การพัฒนาคุณภาพชีวิตที่ยั่งยืนของสถาบันการศึกษาในจังหวัดเชียงใหม่. พระนครศรีอยุธยา: สถาบันวิจัยพุทธศาสตร์ และ คณะสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. ().
3.	รศ.ดร.สุรพล สุยะพรหม ,ดร. บุษกร วัฒนบุตร, ดร.พงศ์พัฒน์ จิตตานุรักษ์,พล.อ.ดร.รุจ กสิวุฒิ. (2560). การติดตามและการประเมินผลโครงการเสริมสร้างสุขภาวะและการเรียนรู้ตามแนวพระพุทธศาสนา. พระนครศรีอยุธยา: สถาบันวิจัยพุทธศาสตร์ และ คณะสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. (สนับสนุนโดยสานักงานกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ (สสส.)).
4.	บุษกร วัฒนบุตร. (2560). การสร้างตัวแบบการพัฒนาจริยธรรมเพื่อการพัฒนาศักยภาพทุนมนุษย์ในศตวรรษที่ ๒๑. พระนครศรีอยุธยา: สถาบันวิจัยพุทธศาสตร์ และ คณะสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. ().
5.	รศ.ดร.สุรพล สุยะพรหม ,พระมหาบุญเลิศ อินทปญโญ,รศ.,พระครูสังฆรักษ์เกียรติศักดิ์ กิตฺติปญฺโญ(สุขเหลือง) ,ผศ.ดร. ,ผศ.ดร. บุษกร วัฒนบุตร. (2560). การสารวจความต้องการในการศึกษา หลักสูตรปรัชญาดุษฏีบัณฑิต สาขาวิชารัฐศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย.พระนครศรีอยุธยา , หลักสูตรบัณฑิตศึกษา สาขาการจัดการเชิงพุทธ และสาขาวิชารัฐประศาสนศาสตร์. พระนครศรีอยุธยา: มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. ().
6.	รศ.ดร.สุรพล สุยะพรหม , ผศ.ดร. บุษกร วัฒนบุตร, พระอุดมสิทธินายก,ดร.. (2560). โครงการสร้างการชี วัดและผลสัมฤทธิ์ทางการพัฒนาสุขภาวะอย่างยั่งยืน ในมหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. พระนครศรีอยุธยา: สถาบันวิจัยพุทธศาสตร์ และ คณะสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. (สนับสนุนโดยสานักงานกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ (สสส.)).
7.	ศ.ดร.บุญทัน ดอกไธสง , พระมหากฤษฎา กิตฺติโสภโณ (แซ่หลี),พระปลัดระพิน พุทธิสาโร (ด้วงลอย) ,ผศ.ดร.อภิรมย์ สีดาคา , รศ.ดร.สุรพล สุยะพรหม, ผศ.ดร. สุวิน ทองปั้น , รศ.ดร.กุหลาบ รัตนสัจธรรม, ผศ.ดร. บุษกร วัฒนบุตร. (2560). แผนงานกลไกการขับเคลื่อนศักยภาพขีด ๕ ความสามารถของผู้สูงอายุโดยบูรณาการหลักพุทธธรรม. กรุงเทพมหานคร: สานักงานคณะกรรมการวิจัยแห่งชาติ. ().
8.	พระมหากาพล คุณกฺโร ( ๘๐% ) ,บุษกร วัฒนบุตร( ๒๐% ). (2559). การบริหารจัดการองค์กรเพื่อการสร้างองค์กรแห่งการเรียนรู้บนฐานแห่งพุทธิปัญญา. พระนครศรีอยุธยา: สถาบันวิจัยพุทธศาสตร์ และ คณะสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. ().
9.	ผศ.ดร.สุรพล สุยะพรหม , พระครูสังฆรักษ์เกียรติศักดิ์ กิตฺติปญฺโ(สุขเหลือง) ,ดร. บุษกร วัฒนบุตร. (2557). การบริหารจัดการองค์กรเชิงพุทธบูรณาการเพื่อการเสริมสร้างสุขภาวะและการเรียนรู้ของสังคมไทย. พระนครศรีอยุธยา: สถาบันวิจัยพุทธศาสตร์ และ คณะสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. (สนับสนุนโดยสานักงานกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ (สสส.)).
10.	บุษกร วัฒนบุตร. (2557). การพัฒนาทุนมนุษย์วิถีพุทธในการบริหารองค์กรเพื่อรองรับประชาคมอาเซียน. พระนครศรีอยุธยา: สถาบันวิจัยพุทธศาสตร์ และ คณะสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. ().
11.	ดร.บุษกร วัฒนบุตร และดร. วินัย ชุ่มชื่น. (2556). การทุจริตการสอบของนักศึกษา มหาวิทยาลัยราชภัฎหมู่บ้านจอมบึง. ราชบุรี: มหาวิทยาลัยราชภัฎหมู่บ้านจอมบึง. ().
12.	บุษกร วัฒนบุตร. (2555). เพื่อการสร้างและพัฒนาทุนมนุษย์ในองค์กรมหาชน. ปทุมธานี: มหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์. ().
13.	บุษกร วัฒนบุตร และชัชวาล แอร่มหล้า. (2555). นโยบายการอนุรักษ์ลุ่มนา : กรณีศึกษาลุ่มแม่นาแม่กลองตอนล่าง. ราชบุรี: คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฎหมู่บ้านจอมบึง . ().
14.	บุษกร เจริญจิตร์ ( วัฒนบุตร ). (2540). การบริหารงานความปลอดภัยในโรงงานอุตสาหกรรม : กรณีศึกษาบริษัทแคนนอน ไฮเทค ( ประเทศไทย ) จำกัด. กรุงเทพมหานคร: สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (นิด้า). ().

3.3 บทความทางวิชาการ
3.3.1 ตีพิมพ์ในวารสารระดับชาติ

1.	พระครูสิริธรรมบัณฑิต, ณฤณีย์ ศรีสุข, อนุกูล ศิริพันธ์, บุษกร วัฒนบุตร. (2564). “การจัดการพิพิธภัณฑ์ชุมชนในระบบอิเล็กทรอนิกส์ของจังหวัดลำปาง.” ปัญญา, 28 (2). หน้า 29-44.
2.	พระครูสิริธรรมบัณฑิต, บุษกร วัฒนบุตร, ณฤณีย์ ศรีสุข, อนุกูล ศิริพันธ์. (2564). “การพัฒนาพิพิธภัณฑ์ชุมชนด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์ในจังหวัดลำปาง.” วารสารวิจยวิชากา, 4 (3). หน้า 1-10.
3.	บุรินทร์ รุจจนพันธุ์, พระครูสิริธรรมบัณฑิต, บุษกร วัฒนบุตร. (2564). “การเผยแผ่พระพุทธศาสนาเชิงรุกผ่านสื่อสังคมของวัดมิ่งเมืองมูล อำเภอเมือง จังหวัดลำปาง.” วารสารวิทยาการจัดการปริทัศน์, 23 (2). หน้า 133 - 144.
4.	Shengyan Wang, บุษกร วัฒนบุตร, วิโรชน์ หมื่นเทพ. (2564). “การพัฒนาทักษะภาษาจีนของนักเรียนชั้นมัธยมศึกษาตอนต้น ของโรงเรียนในจังหวัดปทุมธานี.” วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 10 (4). หน้า 294-305.
5.	บุษกร วัฒนบุตร. (2563). “ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการพัฒนา Soft skills ของเยาวชนไทยในศตวรรษที่ 21.” วารสารวิจยวิชาการ, 4 (1). หน้า 87-94.
6.	ชัชวาล มะโนวัฒนา, บุษกร วัฒนบุตร, นันทนา ชวศิริกุลฑล, กุลประวีณ์ ศิริภูริพลังกร. (2563). “การศึกษาการฝึกอบรมทุนมนุษย์เพื่อสร้างความตระหนักรู้ในตนเอง.” วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 9 (4). หน้า 163-175.
7.	สยามพร พันธไชย, นัยนา เกิดวิชัย, บุษกร วัฒนบุตร, พรรษา พฤฒยางกูร. (2562). “รูปแบบการจัดการความรู้ตามหลักพุทธธรรมเพื่อการพัฒนาบุคลากร ขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น.” วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 8 (2). หน้า 69 - 82.
8.	พระครูอุดม จารุวรรณ (คําไล้ จารุวํโส), พระมหากฤษฎา กิตฺติโสภโณ, บุษกร วัฒนบุตร. (2562). “การพัฒนาบทบาทพระสงฆ์ในการส่งเสริมโครงการตลาดประชารัฐ เพื่อประชาชนในกรุงเทพมหานคร.” วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 8 (1). หน้า 1 - 12.
9.	บุษกร วัฒนบุตร. (2562). “ศักยภาพของทรัพยากรมนุษย์โดยภาคเอกชน เพื่อสร้างนวัตกรรมการเรียนรู้สู่การพัฒนาอย่างยั่งยืนในศตวรรษที่ 21.” วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 8 (4). หน้า 91-200.
10.	บุษกร วัฒนบุตร,ผศ.ดร.. (2561). “การสร้างตัวแบบการพัฒนาจริยธรรมเพื่อการพัฒนาศักยภาพทุนมนุษย์ในศตวรรษที่ ๒๑.” วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 7 (1). หน้า 265-273, มกราคม – มีนาคม 2561.
11.	บุษกร วัฒนบุตร,ผศ.ดร.,พระอุดมสิทธินายก,ผศ.ดร.,พระครูโอภาสนนทกิตติ์. (2561). “ศาสตร์พระราชากับการพัฒนาคนไทย.” วารสารสันติศึกษาปริทรรศน์ มจร., 6 (ฉบับพิเศษ พระพุทธศาสนากับการพัฒนามนุษย์). หน้า 539-552, พฤษภาคม 2561.
12.	บุษกร วัฒนบุตร,ผศ.ดร.. (2561). “กลยุทธ์การปลูกฝังจิตสานึกด้านคุณธรรมจริยธรรมสู่การพัฒนาคุณภาพชีวิตที่ยั่งยืนของสถาบันการศึกษาในจังหวัดเชียงใหม่.” วารสารมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏสุรินทร์, 20 (1). หน้า 265-273, มกราคม – มิถุนายน 2561.
13.	วราวุธ ตีระนันท์, สุรพล สุยะพรหม, บุษกร วัฒนบุตร, พระอุดมสิทธินายก, พงศ์พัฒน์ จิตตานุรักษ์. (2561). “โครงการวิจัยตัวชี้วัดและผลสัมฤทธิ์การพัฒนาสุขภาวะของนิสิต มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย.” วารสารบัณฑิตศึกษาปริทรรศน์ วิทยาลัยสงฆ์นครสวรรค์, 6 (2). หน้า 233-246.
14.	สุรพล สุยะพรหม, รศ.ดร. ,บุษกร วัฒนบุตร,ดร.,พงศ์พัฒน์ จิตตานุรักษ์,ดร., พล.อ.ดร. รุจ กสิวุฒิ. (2560). “การติดตามและการประเมินผลโครงการเสริมสร้างสุขภาวะและการเรียนรู้ตามแนวพระพุทธศาสนา.” วารสารวิชาการธรรมทรรศน์, 17 (1). หน้า , มกราคม เมษายน 2560.
15.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2560). “แผนที่ความดีเพื่อการบริหารจัดการสังคมตามแนวทางพระพุทธศาสนา.” วารสารวิทยาลัยนครราชสีมา, 11 (2). หน้า , พฤษภาคม – สิงหาคม 2560.
16.	พระมหาสกล วงษ์เขียด , สมาน งามสนิท , รศ.ดร. , บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2560). “รูปแบบการเสริมสร้างภาวะผู้นากลุ่มสัจจะสะสมทรัพย์เพื่อพัฒนาชุมชนยั่งยืน ภาคเหนือตอนล่าง.” วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 6 (3). หน้า , กรกฏาคม – กันยายน 2560.
17.	บุษกร วัฒนบุตร,ผศ.ดร.,พระอุดมสิทธินายก,ดร.,พระมหาภาณุวัฒน์ แสนคำ. (2560). “คนดีทีมีความกตัญญูบนพื้นฐานพระพุทธศาสนา.” วารสารสันติศึกษาปริทรรศน์ มจร., 5 (ฉบับพิเศษเนื่องในโอกาสประชุมวิชาการนานาชาติ ส). หน้า 77-86 , พฤษภาคม 2560.
18.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2559). “การบริหารความสุขผ่านราชอาณาจักรภูฏาน.” วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 4 (1). หน้า 65-77, มกราคม – เมษายน 2559( ฉบับพิเศษ ).
19.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2559). “การบริหารจัดการองค์กรเพื่อการสร้างองค์กรแห่งการเรียนรู้บนฐานแห่ง พุทธิปัญญา.” วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 4 (2). หน้า 209-223, พฤษภาคม – สิงหาคม 2559.
20.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2559). “การพัฒนาศักยภาพทุนมนุษย์ในศตวรรษที่ ๒๑.” วารสารวิชาการธรรมทรรศน์, 16 (2). หน้า 163 176, กรกฏาคม – ตุลาคม 2559.
21.	พระมหาเทวประภาส มากคล้าย , บุญทัน ดอกไธสง , ศ.ดร. , บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2559). “พุทธบูรณาการเพื่อการพัฒนาสมรรถนะองค์การบริหารส่วนตาบลในการเสริมสร้างชุมชนเข้มแข็ง.” วารสารวิชาการ Veridian E-Journal , Silpakorn University ฉบับภาษาไทย สาขามนุษยศาสตร์และศิลปะ, 9 (3). หน้า 615 630, กันยายน – ธันวาคม 2559.
22.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2558). “การพัฒนาทุนมนุษย์วิถีพุทธในการบริหารองค์กรเพื่อรองรับประชาคมอาเซียน.” วารสารวิชาการ มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนคร สาขามนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์, 6 (1). หน้า 24-38, ( เมษายน 2558).
23.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2558). “องค์กรแห่งความสุขกับคุณภาพชีวิต.” วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 4 (1). หน้า 56-77, มกราคม – เมษายน 2558.
24.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2558). “การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ด้วยพุทธบูรณาการ.” วารสารสังคมศาสตร์และมนุษยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์, 41 (1). หน้า 35-48, ( มกราคม มิถุนายน 2558).
25.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2558). “พุทธวิธีการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ภายใต้ประชาคมอาเซียน.” วารสารมหาจุฬาวิชาการ, 2 (ฉบับพิเศษ : เนื่องในโอกาสเฉลิมฉลองวันวิสาขบูช). หน้า 495-509.
26.	สุรพล สุยะพรหม, ผศ.ดร., พระครูสังฆรักษ์เกียรติศักดิ์ กิตฺติปญฺโ(สุขเหลือง),ดร. , บุษกร วัฒนบุตร ,ดร.. (2557). “การบริหารจัดการองค์กรเชิงพุทธบูรณาการเพื่อการเสริมสร้างสุขภาวะและการเรียนรู้ของสังคมไทย. สนับสนุนโดยสานักงานกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ (สสส.).” วารสารวิชาการ มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนคร สาขามนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์, 5 (ฉบับพิเศษ ตุลาคม 2557 ). หน้า 1-21, วารสารราย 6 เดือน .
27.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2557). “พุทธบูรณาการเพื่อสร้างทรัพยากรมนุษย์แบบคนเก่งคนดีภายใต้สังคมอาเซียน.” วารสารการประชุมวิชาการระดับชาติ มจร ครั งที่ 1 พุทธบูรณาการเพื่อการพัฒนาจิตใจและสังคม, (). หน้า 324-338, (23- 24 กรกฎาคม 2557).
28.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2557). “การจัดการความรู้เพื่อองค์กรแห่งการเรียนรู้.” วิทยาลัยสงฆ์นครลาปาง, 3 (1). หน้า 113-126, (ตุลาคม 2556 กันยายน 2557).
29.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2557). “Book review ฉลาดได้อีก.” วารสารสังคมศาสตร์และมนุษยศาสตร์, 40 (2). หน้า 228-232, กรกฏาคม – ธันวาคม 2557 , มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ ( 2557 ).
30.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2556). “การบริหารงานสร้างสรรค์.” สารนิพนธ์พุทธศาสตรบัณฑิต มหาวิทยาลัยมหา จุฬาลงกรณราชวิทยาลัย ประจาปี 2556 (เอกสารงานรับปริญญามจร. 12 พ.ค. 2556), (). หน้า 507-520.
31.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2556). “องค์กรหัวใจสีขาว.” 30 ปี คณะสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย, (). หน้า 200-211.
32.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2556). “Book review หัวใจสีขาว.” วารสารมจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 2 (2). หน้า 193-205, พฤษภาคม สิงหาคม 2556.
33.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2556). “จริต ๖ กับการบริหารทรัพยากรมนุษย์.” วารสารมจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 2 (1). หน้า 181-198, มกราคม เมษายน 2556.
34.	พระครูสังฆรักษ์เกียรติศักดิ์ กิตฺติปญฺโ(สุขเหลือง) ,ดร., บุษกร วัฒนบุตร ,ดร., วันชัย สุขตาม, ดร.. (2556). “รัฐประศาสนศาสตร์เชิงบูรณาการจากตะวันตกสู่อ้อมอกพระพุทธศาสนา..” 30 ปี คณะสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย, (). หน้า 137-157.

3.3.2 ตีพิมพ์ในวารสารระดับนานาชาติ

1.	Phrakhruopatnontakitti, Watthanabut, B., Jermsittiparsert, K. (2020). "Does CO2 emission have any link with the change democratic conditions in ASEAN countries?". International Journal of Energy Economics and Policy, 10 (3). Page 196–203.
2.	Phrakhruopatnontakitti, Watthanabut, B., Jermsittiparsert, K.. (2020). "Energy consumption, economic growth and environmental degradation in 4 asian countries: Malaysia, Myanmar, Vietnam and Thailand". International Journal of Energy Economics and Policy, 10 (2). Page 529–539.
3.	Watthanabut, B. (2019). "Knowledge exchange and transformational leadership style for team improvement". Utopia y Praxis Latinoamericana, 24 (Extra6). Page 207 - 214.
4.	Watthanabut, B. (2019). "From HR 4.0 to better supply chain flexibility: Role of talent on boarding and a development in Thailand". International Journal of Supply Chain Management, 8 (5). Page 804–815.
5.	Dockthaisong, B,. Watthanabut, B., Kittisopano, P., Phuttisaro, P. (2019). "Elders’ Potentials Capacity Driving Mechanism through Buddhism Integration". Journal of Interdisciplinary Research: Graduate Studies, 8 (1). Page 26-32.
6.	Busakorn Wattahanabut , Asst.Prof.Dr.. (2017). "Buddhistic Leadership". RSU International Journal of College of Government (ISSN 2351-0854), 4 (1). Page , June 2017.
7.	Busakorn Wattahanabut , Asst.Prof.Dr.. (2017). "The Human Capital development in Buddhist way for preparing of Southeast ASEAN Nations Community". Asian Political science Review (ISSN 2351-0862), 4 (1). Page , June 2017.
8.	Busakorn Wattahanabut , Asst.Prof.Dr.. (2017). "Reconciliation Management according by Five Precepts". PSAKU International Journal of interdisciplinary (ISSN 2286-959x), 6 (1). Page , June 2017.
9.	Busakorn Wattahanabut , Asst.Prof.Dr.,PhrakhrudhammathornSatthaprn Manasabutr. (2017). "Happy workplace according to Buddhist way". RSU International Journal of College of Government (ISSN 2351-0854), 4 (1). Page , June 2017.
10.	Busakorn Wattahanabut , Asst.Prof.Dr.. (2017). "The Corporate Social Responsibility according to Kant Moral’s Philosophy". Asian Political science Review (ISSN 2351-0862), 1 (2). Page , December 2017.

3.3.3 ตีพิมพ์ในการประชุมวิชาการระดับชาติ

1.	บุษกร วัฒนบุตร,ดร.. (2558). การบูรณาการพระพุทธศาสนาเพื่อสร้างทรัพยากรมนุษย์แบบคนเก่งคนดีในศตวรรษที่ ๒๑. ในการประชุมวิชาการรัฐศาสตร์และรัฐประศาสนศาสตร์แห่งชาติ ครั งที่ 15 “โลกาภิวัตน์ ภูมิภาคภิวัตน์ ท้องถิ่นภิวัตน์ : นัยต่อสังคมไทย”(Globalization, Regionalization, and Localization : Implications for Thai Society), จัดโดยสานักงานคณะกรรมการวิจัยแห่งชาติ และคณะรัฐศาสตร์และนิติศาสตร์ มหาวิทยาลัยบูรพา : ๑๐๖ เมื่อวันที่5 - 6 พฤศจิกายน พ.ศ. 2558, โรงแรมแอมบาสเดอร์ซิตี้ จอมเทียน พัทยา จ.ชลบุรี.

3.3.4 ตีพิมพ์ในการประชุมวิชาการระดับนานาชาติ (Proceedings)

1.	Phrakrusangharak Kiettisak Kittipanno , Asst.Prof.Dr. ,Anuwat Krasang Asst.Prof. Dr. Busakorn Watthanabut ,Asst.Prof. Dr. and Thitiwut Manmee, Asst.Prof. Dr.. (2017). Senior Citizen Well Being Administration. In 2 nd. International Conferences on Humanities , Language , Culture & Business ( 2nd ICoHLCB), During April 22-23, 2017 : 173-178. -, at Malaysia.
2.	Busakorn Watthanabut, Dr.. (2016). Human resource development for How to touch Panya in BuddhismBuddhism. In Program of The 2nd National and International Conference on Administration and Management, During 29th January 2016 : 56-62. Organized by Political Science Association of Kasetsart University , at KU Home, Bangkok, Thailand Thailand.
3.	Busakorn Watthanabut, Dr.. (2016). Happy workplace according by Buddhist way. In Program of The 2nd Multidisciplinary Research and Innovation for Globally Sustainable Development (MRIGSD), During February 25-26, 2016 : 202-207. -, at Valaya Alongkorn Rajabhat University under the Royal Patronage (VRU), South East Asian Ministers of Education Organization Office (SEAMEO) and the National Innovation Agency (NIA), Pathumthanee, Thailand.
4.	Busakorn Watthanabut, Dr.. (2016). Reconciliation Management according by Five Precepts” , NIC 2016 : The 3 rd. In National and 1 st International Conferences 2016, During March 28, 2016 : 47. -, at Mahachulalongkornrajavidyalaya University ,Khonkean Campus, Thailand.
5.	Busakorn Watthanabut, Dr.. (2016). Buddhist integration for Organizational Management to strengthening health and learning for Thai society. In International Conference on Social Science and Management (ICSSAM 2016), During May 10-12, 2016, Osaka, Japan at 5-3-51 Nakanoshima, Kita-ku, Osaka City, 530-0005 Japan. -, -.
6.	Busakorn Watthanabut, Dr.. (2015). The Human capital development in Buddhist way for preparing of Southeast ASEAN Nations community. In Program of The 9th NRCT – ICSSR Joint Seminar on “Social Science Challenges for Thailand and India, During 19th – 20th August 2015: 45-46. Organized by the National Research Council of Thailand (NRCT) in Collaboration with Indian Council of Social Science Research (ICSSR), at Bangkok Convention Centre, Centara Grand, Central World, Bangkok, Thailand.

4. ประสบการณ์การสอนระดับอุดมศึกษา 2567 ปี

5. ภาระงานสอน

6. ความเชียวชาญ :